Text

Resonant Leadership

Dalam Resonant Leadership, Boyatzis dan Mckee merangkum riset dari berbagai bidang dan konsultasi yang mereka berikan. Mereka memberikan kerangka praktis mengenai bagaimana pemimpin dapat menciptakan dan mempertahankan resonansi dalam hubungan mereka, tim mereka, dan organisasi mereka. Melalui contoh-contoh nyata dari garis depan organisasi-organisasi di seluruh dunia, Resonant Leadership mengilustrasikan betapa ketiga elemen-kesadaran, harapan, dan kepedulian - dianggap penting untuk memungkinkan terjadinya pembaruan dan mempertahankan resonansi

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

Memperbarui diri Anda dan berhubungan dengan orang lain melalui kesadaran, harapan, dan kepedulian.

No. Panggil

658 BOY r.

Penerbit

Jakarta : Erlangga., 2010

Deskripsi Fisik

xvi, 3344 hlm., 22x15 cm.

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

1-59139-563-1

Klasifikasi

658

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

Pertama

Subjek

Tentang Kepemimpinan
Leadership

Info Detail Spesifik

1. Pemimpin Hebat Menggerakan Kita 2. Tantangan Pemimpin 3. Disonisasi adalah Suatu Kegagalan 4. Kesadaran Akan pentingnya Resonansi dan Pembaruan 5. Perubahan Yang Direncanakan 6. Kesadaran 7. Harapan 8. Kepedulian 9. Menjadi Contoh Bagi Perubahan Yang Diinginkan

Pernyataan Tanggungjawab

Richard Boyatzis & Annie McKee

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar